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产品服务

人力资源服务

Human Resource Service

熠嘉人-上嘉集团人力资源专业服务品牌，旨在满足企业人力资源的发展需求，从员工招聘、入离职、用工关系管理、薪税服务、员工健康福利关爱、形成员工全生命周期管理的闭环流程，结合自研HR管理系统，打造一站式解决涉及企业人力资源服务需求的业务模式，并可提供线上化远程服务支持。

业务介绍
我们的优势
  • 强大的全国服务网络

    强大的全国服务网络

    凭借全国统一的人力资源服务网络和信息服务系统，拓展人力资源业务，推进与企业的合作与发展，为企业及雇员提供全方位的人力资源解决方案。 覆盖全国大部分的省市自治区 400余座城市 实现“一地签约，全国服务”的服务模式。

  • 精细的客户服务管理

    精细的客户服务管理

    拥有专业的质量管理部门，运用专业的信息管理系统进行质量管控，对每个服务流程细节进行严格把关，对数据、作业流程、突发事件等做记录、跟进、复盘、存储，实现服务精细化，提高客户满意度。

  • 专业的客户服务团队

    专业的客户服务团队

    服务团队拥有从招聘、用退工、社保公积金办理、薪税服务、弹性福利方案，到员工离职安置等覆盖员工职场全生命周期的全流程服务的丰富实操经验。获得上海市和谐劳动关系达标企业及盒马保障承运商，助力企业共建和谐雇佣关系。

  • 可定制的产品设计

    可定制的产品设计

    专注于为企业提供一站式人力资源解决方案。根据企业实际需求及市场、政策环境的变化，不仅可以提供标准化服务产品，也可以提供定制化服务产品，满足企业日益多元化的服务需求。

系统工具
上嘉HRS系统

上嘉HRS系统

HRS系统为客户提供员工企业生命周期管理服务及数据分析。实现了人员信息电子化、管理数字化，让企业在人力资源管理上更高效、更便捷。

上嘉小助手

上嘉小助手

上嘉小助手是员工自助服务的工具，员工可自助完成入职、合同签署、离职、证明开具等一系列操作，高效的进行企业人力资源服务，提升员工满意度。

  • 业务外包

    业务外包

    根据企业的实际情况和用工需求,提供不同深度的用工风险管理以及定制化的外包解决方案,无论基础事务的流程外包,还是定制的岗位外包,服务随需应变,不仅管理“事务”,更帮助实现“结果”。

  • 人事代理

    人事代理

    基于HRS系统与相应的落地全国服务网络，满足企业一站式解决全国人事、社保、公积金落地管理的需求，提升人事管理效能，优化员工服务体验，降低人事管理的隐性成本。

  • 劳务派遣

    劳务派遣

    针对企业编制有限、短期用工需求突出的问题，可将一定比例范围内的，且符合临时性、辅助性、可替代性的岗位，通过劳务派遣的形式，解决企业遇到的相关用工管理难题。

  • 薪酬服务

    薪酬服务

    配合企业用工管理提供薪税计算与代发代缴服务，支持属地化工资发放与个税申报，从考勤统计、智能算薪、金税直连算税报税、到银行直连智能发薪、结果反馈的全流程薪发薪服务确保薪酬核算的准确，发薪流程的快速、高效。

  • 财税服务

    财税服务

    本着为客户提供便携的服务，在原有的薪酬服务基础上，还为企业提供税务方面的业务支持，不仅做到了精准报税、规避风险，还降低了企业的成本。

  • 商业保险

    商业保险

    以服务企业用工产品的基础上，为企业员工及其家人提供财险、人身险等服务，帮助客户实现全生命周期的风险管理，科学规划保险配置，帮挑、帮选、帮买、帮赔，提供一站式专业服务。

  • 体检

    体检

    为客户提供一站式员工健康管理服务平台， 整合国内外优秀医疗及健检资源，强大的信息化平台，高效便捷的服务模式，为企业量身定制健康管理解决方案。

  • 福利平台

    福利平台

    针对年节福利、交通餐饮及通讯补贴、员工激励等诸多福利场景，提供丰富合规的福利解决方案，提升满意度。

  • 招聘服务

    招聘服务

    配合企业的业务发展需要，提供候选人的搜寻、评估、甄选、推荐及咨询服务，协助企业从源头解决人员紧缺的问题，助力企业发展。

  • 办证服务

    办证服务

    为企业员工办理相关的证件，提升员工体验感，将企业的软性关爱落实到位，让员工对企业更具归属感。

  • 商事服务

    商事服务

    为企业提供包括公司注册、银行户及申请相关资质等的代办服务，为企业提高运营管理效率，提升企业整体效益。

  • 法务咨询

    法务咨询

    协助企业处理在劳动人事方面所涉及的法律事务，不仅提供政策咨询，也可为企业起草、修订相关规章制度及合同文本，并提供相应的法务合规支持。